Що впливає на ефективність? І Як ми можемо допомогти? Запрошуємо переглянути відео:
Протягом повного курсу (4 дні) ми навчаємо:
● Поняттю стресу, дистресу, психічної травми, травматичної та потенційно травматичні події, ПТСР і чому про це має знати кожен.● Як впливає стрес на фізіологічному рівні і на поведінку людини.● Методиці ведення індивідуальних та групових TRiM бесід.● Основні фактори ризику виникнення психічної травми.● Профілактиці травмування і рекомендаціям з подальших дій.● Активного моніторингу за психічним станом потерпілого колеги і його підтримки.● Як правильно вести бесіду з людиною, що пережила травматичний досвід та\або сильний дистрес (включаючи більш давні).● Системі наставництва і підтримки.● Покращенню ефективності і командній роботі.
Наші переваги:
● Ми є офіційним представником системи TRiM в Україні та підтримуємо постійний звʼязок з March on stress.
● Наші викладачі практикуючі спеціалісти у сфері психічного здоровʼя, які успішно пройшли навчання від провідної компанії з системи TRiM і отримали кваліфікації рівня "практик", "менеджер", "тренер".
● Матеріал викладається простими словами для легкого розуміння без перенасичень академічної термінології.
● Ми надаємо підтримку на перших етапах впровадження і надаємо можливість для покращення\оновлення знань. Створюємо групи підтримки для дотримання вашого ресурсного стану і розбору складних питань по TRiM.
● Ми дотримуємось встановлених стандартів і актуальності матеріалу.
Система управління ризиками травми (TRiM) впроваджена у багатьох сферах, у громадських та корпоративних організаціях Великобританії. Вже використовують компанії з таких секторів, як екстрені служби, ЗМІ, медицини, енергетики, фінансових послуг, безпеки, транспорту, благодійності, торгівлі, науки та освіти, урядовий, виробничий, державні служби та ін.
Це доказова система, яка регулярно проходить дослідження автором Нілом Грінбергом (профессор Королівского колледжа Лондона, дослідник стресу, травми і моральної травми, автор книги «March on stress» і більше можете прочитати про нього тут).
Статті та дослідження ви можете переглянути тут
Що таке TRiM?
TRiM — це система підтримки рівний рівному, орієнтована на травму, розроблена для допомоги людям, які пережили травматичну або потенційно травматичну подію. Фактично бесіда TRiM це скринінг стану людини під час звичайної розмови, а в цілому TRiM це покрокова система з 6 елементів.Практиком TRiM може бути будь-який співробітник, не маючи медичної чи психологічної освіти. Практики проходять спеціальну підготовку, що дозволяє їм зрозуміти вплив стресу і травматичних подій на людей. Вони не є психотерапевтами, але дотримуються конфіденційності, вміють вислухати, надати практичні поради та допомогу.Система TRiM створена в Королівській морській піхоті наприкінці 90-х років, зараз - у всіх військових службах Великобританії (з 2007 року). Модель базується на «активному моніторингу», що означає уважне спостереження за особами, які зазнали травматичної події, незалежно від того, чи була ця особа залучена безпосередньо чи залучена здалеку.
Чи потрібен моїй організації TRiM?
Так, якщо:● ваша організація працює в зоні високого ризику або високої загрози; ● під час повсякденного життя чи роботи персонал може стикатися з травматичними або потенційно травматичними ситуаціями.● ваші співробітники зіштовхуються з надмірними стресами в житті і на роботі.● ви помічаєте, що ваш персонал стає менш ефективним по невідомим причинам.● ви задумуєтесь про психологічну підтримку в компанії.Ми надаємо TRiM широкому колу організацій.Впровадження TRiM принесло користь багатьом організаціям Великобританії, які знаходяться в групі ризику:з юридичної точки зору (згідно закону охорони праці); економічно (утримуючи людей на роботі) і морально (піклуючись про персонал).З осені 2022 року в Україні ми навчаємо військових і дотичних до них організацій та отримали багато позитивних відгуків щодо необхідності і ефективності TRiM.
Яку користь TRiM приносить моїй організації?
● Економія коштів - підвищення відданості та задоволеності роботою, утримання персоналу, покращення продуктивності та якості роботи, а також зменшення кількості звільнень за власним бажанням.● Піклування про працівників - підвищує лояльність до компанії, збільшує працездатність і знижує плинність кадрів.● Знижує\прибирає стигматизацію в темі психічного здоров’я і відповідно допомагає вчасно звернутися за допомогою в разі потреби. ● Психологічна освіта допомагає краще про себе піклуватися, зменшити ризики вигорання і покращити ефективність.● Створення стійкого персоналу за допомогою TRiM поза періодом кризи може допомогти у важкий час або перед настанням кризи. ● Система наставництва і система рівний рівному допомагає відчувати командний дух, підтримку та підвищує лояльність до компанії, відповідно довше залишаються з вами і працюють ефективніше.
Чи навчаємо ми тренерів TRiM?
● Навчають і сертифікують тренерів тільки британська компанія March on Stress. ● Ви можете в майбутньому стати тренером в нашій команді (за умов проходження навчання на 2 рівні) і в разі відкритої вакансії. Для цього необхідно буде пройти навчання за нашої підтримки, пройти сертифікацію і працювати згідно договору співпраці.
Після завершення навчання ви можете бути практиком\менеджером та сертифікат не дає права бути тренером і відповідно викладати TRiM.Під час війни виключенням є викладання тільки безоплатно військових відповідній програмі військовослужбовцями або цивільними волонтерами під координацією Анжели Головченко і Віктора Досенко. Якщо ви пройшли навчання і бажаєте бути волонтером, звʼяжіться з нами за контактами.
Зібрати команду бажаючих
Ми можемо запропонувати поради щодо вибору практиків/менеджерів.
Визначити кількість
Кожна організація відрізняється, немає точних цифр, скільки потрібно навчити. Ми рекомендуємо забезпечити належний розподіл по всій організації, щоб у вас були TRiM-менеджери і TRiM-практики, доступні у різних відділах, географічних розташуваннях, графіках змін, якщо це потрібно, врахування щорічної відпустки та щоб ваші TRiM-менеджери і практики не були перевантажені.
Політика TRiM
Мати політику підтримки TRiM, що допомагає організувати, структурувати підхід і встановлює зобов’язання.
Брифінги щодо TRiM та травми
Це важливо для керівників – щоб вони розуміли і підтримували процес. Щоб персонал знав, що TRiM доступний як допоміжний засіб для них. Короткий брифінг TRiM може бути як частина управління персоналом. Ваш TRiM-менеджер зможе зорієнтувати вас або ми можемо організувати зустріч за потреби.
Внутрішня комунікація
Наведені вище брифінги є одним із елементів внутрішніх комунікацій. Повідомте людям, що TRiM доступний у вашій організації. У нас є матеріали TRiM, які можуть допомогти в цьому.
Належний контроль
Забезпечте регулярний перегляд TRiM, як він працює у вашій організації? Вам потрібно оновити практикуючих спеціалістів, навчити нових менеджерів чи практиків? Напишіть нам.
Анжела Головченко
Аліса Баліка
Євгенія Голікова
Дарʼя Барієва
Тетяна Строкова
Денис Кириченко